支付个人工资怎么做会计分录?

支付个人工资时，会计分录需区分应付和实付金额，涉及应付职工薪酬、银行存款等科目，确保税务和社保扣除准确，记录清晰。

步骤

1. 计算工资总额：根据考勤和绩效，确定应发工资，包含基本工资、奖金、补贴等。

2. 扣除个人部分：计算社保、公积金、个税等扣除项，得出实发工资金额。

3. 计提工资：借记管理费用/销售费用等，贷记应付职工薪酬，记录工资负债。

4. 发放工资：借记应付职工薪酬，贷记银行存款，支付实发工资。

5. 代扣代缴：借记应付职工薪酬，贷记应交税费/其他应付款，处理社保和个税。

注意事项

工资分录需区分部门和岗位，确保科目准确；个税计算要符合最新税率；发放后及时核对银行流水，避免重复支付或遗漏。